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Rechtsbereiche · Mindestlohn & Entgelt

Mindestlohn & Entgelt

Lohnänderungen in DE, AT, CH und EU – automatisch erfasst

Der gesetzliche Mindestlohn ändert sich regelmäßig. Verstöße können Bußgelder von bis zu €500.000 je Fall nach sich ziehen. Compyl überwacht alle Mindestlohn- und Entgeltvorgaben – damit Sie immer compliant sind.

Risiken bei Nicht-Compliance

Bußgeld bis zu €500.000 pro Verstoß (DE)
Ausschluss von öffentlichen Vergabeverfahren
Rückzahlungspflichten gegenüber Mitarbeitern
Reputationsschäden & Medienberichte

Monitoring

Was Compyl in diesem Bereich überwacht

Gesetzlicher Mindestlohn DE

Halbjährliche Anpassungen der Mindestlohnkommission – Sie erhalten Alerts mindestens 3 Monate im Voraus.

Branchenmindestlöhne

Über 15 Branchen (Bau, Pflege, Sicherheit, Zeitarbeit etc.) haben eigene tarifliche Mindestlöhne.

Mindestlohn AT & CH

Kollektivvertragliche Mindestlöhne in Österreich und branchenspezifische Gesamtarbeitsverträge Schweiz.

EU-Mindestlohnrichtlinie

Umsetzungsstand der EU-Richtlinie 2022/2041 in allen relevanten Mitgliedstaaten.

Beispiel

So sieht ein Compyl Alert aus

Beispiel-Alert P1

Ab 01.01.2025 gilt in Deutschland ein neuer gesetzlicher Mindestlohn von €XX,XX/h. Bitte prüfen und aktualisieren Sie alle betroffenen Arbeitsverträge, Lohnabrechnungen und Zeiterfassungssysteme bis zum 31.12.2024.

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